中浙网（主编/王志鹏）8月19日下午，余杭区人力资源与社会保障局余杭所的张晓锋所长来到梦想小镇，给广大青年创客宣讲“2020余杭区惠企引才政策”。讲座内容都是大家最关心、最期待的，现场座无虚席，50多位小镇企业主要负责人和孵化器相关负责人参加了活动。
张所长首先介绍了余杭区人社局余杭所的基本情况，为有需求的企业负责人和企业员工前去办理业务提供了方便。接下来，张所长讲到，今年是特殊的一年，新冠疫情、中美贸易摩擦导致了很多企业经营困难，为此，杭州市和余杭区都出台了很多惠企引才政策，帮助企业渡过艰难时期。
疫情期间，在原有的惠企政策基础上，新增加了企业引才奖励、就业交通补贴和社保减免政策三部分新的内容。张所长提醒大家，这三项政策都是疫情期间的临时性政策，暂定执行到2020年底，想要申请的企业要注意政策的时效性。接下来，张所长还讲解了失业保险费返还（稳岗补贴）、小微企业新招用高校毕业生补贴和大学生见习训练补贴等惠企政策，针对高层次人才和高校毕业生的相关引才政策。
近两个小时的讲座，张所长针对各类惠企引才政策的框架体系、补贴标准、申报方式和申报过程中注意事项等方面进行讲解，清晰透彻，细致入微，让到场观众深感不虚此行。
“区外招引人才申请补贴，使用兼职员工合同可以吗？”
“高校毕业生的租房补贴，首次申请时，社保交一个月就可以吗？”
“在申请就业交通补贴时，有没有对于往届生的学历限制？”
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宣讲结束后，到场观众还对政策了解不够清楚的地方进行了提问，张所长作了耐心、全面的解答。
本期活动可谓是对于各类惠企引才政策解读的“一锅烩”，解决了很多企业和员工在申请过程中遇到的困惑，助力创业企业更好地利用扶持政策持续发展。
